团队教师具有较强的创新意识，一直潜心于教学研究，不懈地探讨教学方法、教学手段的改革，在各级刊物上发表多篇教研论文。教学过程中，坚持以人为本，以培养学生的岗位能力为中心，注重学生综合素质的培养，不断进行教学改革实践，教学中能充分运用多种教学方法，利用现代化教育手段。坚持贯彻“教、学、做、评”一体化的职教理念，充分调动学生的积极性，注重学生全过程的参与性，熟练运用创设模拟公司，项目驱动教学、案例研讨等“体验式”教学模式，取得了良好的教学效果，得到多方肯定与赞誉。团队教师也多次被评为学院优质课教师、优胜课教师。

课程组成员精心致力于市场营销教学资源的开发与建设，以构建合理化、结构化、动态化的市场营销教学资源库为总目标，最终为教师教学、学生自主学习、在岗人员素质提升提供服务，实现教学做一体化、考评、社会服务等功能。组织编写基于工作过程的《市场营销学》校本教材，学习指南与案例集，并开发完善数字资源。